Alimentación se anota entre los que rompieron el techo salarial: 20% y bono
La Federación de Trabajadores de Industrias de la Alimentación firmó paritarias para la rama Avícola en 20% y un bono no remunerativo de $ 3500 para fin de año. Rodolfo Daer se anota entre los que perforaron el techo salarial.
La Federación de Trabajadores de Industrias de la Alimentación (FTIA) firmó un acuerdo paritario con el Centro de Empresas Procesadoras Avícolas (CIPA) con una recomposición salarial del 20% y un bono no remunerativo de $3.500.
El acuerdo, del gremio que encabeza Rodolfo Daer, hermano del triúnviro de la CGT, fue dado a conocer por el portal Infoalimentación. Se trata del primer sindicalista de los Grodos en perforar el techo del 15% fijado por el Gobierno Nacional para este 2018.
El incremento salarial para los trabajadores de las plantas procesadoras de aves se realizará en dos partes: un 12% será retroactivo al mes de abril y el 8% restante se realizará en el mes de septiembre.
Asimismo, se pagará a cada trabajador una suma fija extraordinaria (por única vez y no remunerativa) de $3.500. El bono de fin de años se pagará en dos partes: $2.000 en diciembre de este año y $ 1.500 en febrero de 2019.
Fuente: Infogremiales.
